L’entreprise Castorama est-elle un bon endroit pour travailler ?

Castorama a une note générale de 3,7 sur 5, selon plus de 898 avis laissés anonymement par ses employés. Cette note a baissé de 5 % au cours des 12 derniers mois. 72 % des employés recommanderaient à leurs amis de travailler chez Castorama et 45 % pensent que la perspective commerciale de l’entreprise est positive. Les meilleurs avis sur Castorama ont été partagés par des employés travaillant comme chef de rayon en alternance , Conseiller De Vente et Chef De Secteurs .

La rémunération des employés chez Castorama est-elle intéressante ?

Selon les avis anonymes publiés sur Glassdoor, les employés travaillant chez Castorama accordent à leur rémunération et à leurs avantages sociaux la note de 3,4 sur 5. Découvrez en plus sur les salaires et les avantages chez Castorama. Cette note a baissé de 5 % au cours des 12 derniers mois.

Quel est le degré de satisfaction des employés chez [employer ]?

72 % des employés recommanderaient à leurs amis de travailler chez Castorama, selon les avis Glassdoor . Les employés donnent également à Castorama la note de 3,5 sur 5 en ce qui concerne l'équilibre vie pro/vie perso, 3,6 pour la culture et les valeurs et 3,3 pour les opportunités professionnelles.

Quels sont les emplois les mieux notés chez Castorama ?

Conseiller De Vente (60) , Chef De Rayon (59) , Vendeur (48) , Vendeur Conseil (46) , Hôtesse De Caisse (32) , Chef De Secteur (23) , chef de rayon en alternance (21) , chef de secteur commerce (20) , Conseiller-Vente (16) , Chef De Secteurs (14) , Équipier logistique (11) , Caissier (10) , Contrôleur De Gestion (9) , Conseiller Clientèle (8) , vendeur conseil en magasin (8)

Quels sont les avantages chez Castorama d’après les avis de vrais employés ?

"The colleagues in my department were amicable, which created a positive atmosphere in the workplace." ((dans 3 avis))

Quels sont les inconvénients chez Castorama d’après les avis de vrais employés ?

"Peu de solidarité dans le management" ((dans 7 avis)); "Salary, difficult customers at times" ((dans 7 avis)); "manque de communication" ((dans 5 avis)); "Manque d'accompagnements des managers ." ((dans 2 avis))

Quels sites Castorama sont les mieux notés par les employés ?

Mérignac , Portet , Colmar , Antibes , Olivet , Dijon , Marseille , Montpellier , Bourgoin-Jallieu , Lyon

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Castorama

Fait partie de Kingfisher

Avis sur Castorama

Comparer les avis

3,7

72 % recommanderaient cette entreprise à un proche

(728 avis au total)

Pascal Gil

88 % approuvent le PDG

Perspective commerciale positive 45 %

Évaluations par catégorie

4,2

Diversité et inclusion

3,6

Culture et valeurs

3,5

Équilibre vie pro/vie perso

3,4

Rémunération et avantages

3,3

Opportunités professionnelles

3,2

Dirigeants

Castorama a une note de 3,7 étoiles sur 5, basée sur 728 avis sur l’entreprise sur Glassdoor, ce qui indique que l’expérience de travail de la plupart des employés est bonne. Les employés travaillant chez Castorama lui ont donné une note qui correspond à la moyenne (écart type maximal de 1) pour les entreprises du secteur Commerce de détail et de gros (3,5 étoiles).

Avis par intitulé de poste

728 avis

5,0

19 janv. 2026

Super culture d’entreprise

Chargée de gestion rh

Recommande

Approbation du PDG

Perspective commerciale

Avantages

Très bonne ambiance et culture d’entreprise, qui favorise la montée en compétences et la promotion interne. Très bon équilibre vie pro/vie perso. Salaire attractif accompagné de primes régulières en fonction des résultats et de l’atteinte des objectifs.

Inconvénients

Concurrence sur le marché pouvant rendre le commerce difficile

Réponse de Castorama

3mo

Bonjour, merci pour ce retour positif ! Nous sommes heureux d’apprendre que vous avez pris plaisir à travailler chez Castorama, notamment grâce à la culture d'entreprise ! C’est toujours encourageant pour nos équipes. Merci encore !

4,0

2 juin 2026

Très formateur

Chef de secteur commerce

Recommande

Approbation du PDG

Perspective commerciale

Avantages

Une mission porteuse de sens : contribuer au projet de l'enseigne et accompagner les équipes dans l'atteinte des objectifs. La diversité des missions : management, commerce, gestion, pilotage de la performance, relation client et développement des collaborateurs. Des formations de qualité : un accompagnement solide permettant de développer rapidement ses compétences managériales et commerciales. Des perspectives d'évolution : possibilité d'évoluer vers des postes à plus fortes responsabilités. Une politique de rémunération attractive : plan d'épargne entreprise, intéressement, participation et autres avantages sociaux.

Inconvénients

Les principaux inconvénients du poste étaient les contraintes horaires inhérentes à la grande distribution, avec du travail régulier le week-end, ainsi que le rythme très soutenu des opérations commerciales, nécessitant une adaptation permanente des équipes et de l'organisation.

2,0

25 mai 2026

Entreprise malsaine

Conseiller de vente

Recommande

Approbation du PDG

Perspective commerciale

Avantages

Aucune, si ce n’est de profiter des rabais sur l’ensemble du magasin lors des soldes.

Inconvénients

Il y en a beaucoup à énumérer : - managers toxiques - nous vend du rêve lors de l’entretien mais une fois en poste, on se rends compte quelque mois plus tard de la supercherie dans lequel on est tombé - faux-semblant, préjugés et j’en passe… qui n’hésite pas à déblatérer dans le dos des gens avec qui ils travaillent. Le pire, ce sont les managers entre eux… En bref, n’attendez rien de la part de cette entreprise, si vous souhaitez rester sain d’esprit et ne pas travailler dans un environnement toxique, allez donc voir ailleurs !

1 - 3 sur 728 avis

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